方案(拼音:fāng àn),汉语词语,一般是指进行工作的具体计划或对某一问题制定的规划。下面是小编为你带来的2017干部教育培训方案 ,欢迎阅读。
按照"大规模培训干部,大幅度提高素质"的总体要求,为了推进干部教育培训工作的.科学化、制度化和规范化,培养造就高素质的干部队伍,结合我县实际,特制定如下实施方案:
一、工作目标
20XX年干部教育培训工作紧紧围绕全县经济社会发展需要,以坚定理想信念、增强履职本领、提高科学发展能力为目标,紧扣县委中心工作,突出项目、民生、党建三大主题,更新培训理念,优化培训内容,改进培训方式,通过开展大规模的干部教育培训,着力提升广大干部谋发展、促发展、快发展的意识、本领和能力。
二、工作安排
(一)开展定期培训。全年举办培训班13期,计划培训干部3750人次。
1、泰来发展大讲堂第1期:聚力攻坚项目建设
培训对象:在职科级干部,县项目办全体。
培训内容:围绕推进项目建设、招商活动、园区载体建设、投资环境建设加强学习,开展讨论,交流经验。
培训人数:550人。
培训时间: 4月份,适时安排2天。
主办单位:县委组织部、县经济合作促进局、县工业和科技信息化局。
培训地点:县人民文化宫。
2、泰来发展大讲堂第2期:加快城乡建设发展
培训对象:乡镇和县直单位党政正职领导、主管领导;各村支部书记;住房和城乡建设局机关及所属单位全体。
培训内容:围绕把泰来建设成为"塞北江南、花园之城"的目标,讲解加强城镇规划、建设与管理等方面的知识。
培训人数:350人2017年干部教育培训实施方案范文2017年干部教育培训实施方案范文。
培训时间: 6月份,时间1天。
主办单位:县委组织部、县住房和城乡建设局。
培训地点:县人民文化宫。
3、泰来发展大讲堂第3期:加强和创新社会管理
培训对象:各乡镇和县直单位党政主要领导、主管领导,公安局、检察院、法院、司法局全体干部,社区全体干部,村党支部书记。
培训内容:围绕推进社会管理工作,交流协调社会关系、解决社会问题、化解社会矛盾、应对社会风险、保持社会稳定等方面的做法和经验。
培训人数:600人。
培训时间: 8月份,时间1天。
主办单位:县委组织部、县委政法委
培训地点:县人民文化宫。
4、泰来发展大讲堂第4期:改善和保障民生
培训对象:在职科级干部。
培训内容:围绕推进民生"十项工程"落实,交流教育、社会保障、医疗卫生、文化建设、繁荣农村经济、维护稳定的做法和经验。
培训人数:550人。
培训时间: 10月份,时间1天。
主办单位:县委组织部。
培训地点:县人民文化宫。
5、泰来发展大讲堂第5期:推进党的建设
培训对象:党委(支)书记、副书记、纪委副书记、组织委员、宣传委员;各村(社区)党支部书记;部分机关、事业单位、两新组织党支部书记。
培训内容:围绕"四个融入"这条主线,交流开展创先争优活动、"三创"活动和基层组织建设年活动中的经验和做法。
培训人数:350人。
培训时间: 12月份,时间1天。
主办单位:县纪委、县委组织部、县委宣传部。
培训地点:县人民文化宫2017年干部教育培训实施方案范文高层研修。
6、全县村(社区)党组织书记培训班
培训对象:全县村(社区)党组织书记
培训内容:围绕科学发展主题,开展新农村建设、涉农政策法规、突发事件应对、群众工作等知识培训。
培训人数:100人。
培训时间:6月份,时间1天。
主办单位:县委组织部、县委党校。
培训地点:县委党校、考察地点。
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