解除劳动关系证明优秀

2020-06-21实用文

  解约证明书篇一:解除劳动关系证明

  解除劳动关系证明

  兹有 ,性别_______,身份证号码因于

  年月

  特此证明。

  用人单位(盖章):

  年 月 日

  提示;1、用人单位必须如实填写好解除劳动关系的原因。如;合同期满、自动离

  职、旷工除名、破产遣散等,提前解约、开除、除名、辞退的.原因一定要写清楚。

  2、失业人员从失业之日起六十日内,持身份证、解除劳动关系证明、就业失业手册(临时合同工带上用工审批表)或流动人员就业证(农民合同工带上本人银行存折复印件),到社会保险经办机构办理申领失业保险待遇的有关手续。

  解约证明书篇二:解除劳动合同证明书

  解 除 劳 动 合 同 证 明 书 同志系我单位员工,性别,身份证号, 年月参加工作,年月起在我单位工作,已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一(转 载于: :解约证明书)项打“√”):

  □1、协商一致解除(由用人单位提出)

  □2、协商一致解除(由个人提出)

  □3、劳动者单方解除

  □4、劳动者试用期内解除

  □5、用人单位裁员

  □6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)

  □7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)

  □8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法40条规定)

  □9、其他:(法律、行政法规规定的其他情形)

  我单位决定从 年月日起与该同志解除劳动合同。特此证明。

  员工签名:

  用人单位(盖章)

  年月日

  解 除 劳 动 合 同 证 明 书 同志系我单位员工,性别,身份证

  号, 年月参加工作,年月起在我单位工作,已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”):

  □1、协商一致解除(由用人单位提出)

  □2、协商一致解除(由个人提出)

  □3、劳动者单方解除

  □4、劳动者试用期内解除

  □5、用人单位裁员

  □6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)

  □7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)

  □8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法40条规定)

  □9、其他:(法律、行政法规规定的其他情形)

  我单位决定从 年月日起与该同志解除劳动合同,工资发至年月份,特此证明。

  员工签名:

  用人单位(盖章)

  年月日

  终 止 劳 动 合 同 证 明 书

  同志系我单位员工,性别,身份证号, 年月参加工作,年月起在我单位工作,已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”):

  □1、劳动合同期满;

  □2、劳动者开始享受基本养老保险待遇;

  □3、劳动者死亡或者失踪;

  □4、用人单位破产;

  □5、用人单位停业(用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散);

  □6、其他:(法律、行政法规规定的其他情形)。

  我单位决定从 年月日起与该同志终止劳动合同。该同志终止劳动合同前十二个月平均工资为 元人民币,依据有关劳动法律法规规定,我单位依法支付其经济补偿共计 元人民币,工资发至年月份,特此证明。

  员工签名:

  用人单位(盖章)

  年 月日

  解约证明书篇三:解约证明模板

  关于解除(终止)劳动合同的证明

  兹证明___________同志(身份证号:_____________________________), 于____ 年 ____ 月至_____年_____月任职于_____________________________员工,于_____年____月解出劳动合同,特此证明!

  单位(盖章)

  日期:____年____月____日

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