酒店应聘岗位个人简历

2020-06-29实用文

  应聘,是指接受聘问,接受聘请。应聘时用人单位向求职者发出聘用要求,求职者根据自身的需要,是对用人单位的聘用要求进行回应的一种行为。以下是小编搜索整理的酒店应聘岗位个人简历模板,我们来看看。

  酒店应聘岗位个人简历模板一

  姓名:xxx 国籍: xx

  个人简历

  目前所在地: xx 民族: xx

  户口所在地: xx 身材: xx xx kg

  婚姻状况: 未婚(已婚) 年龄: x岁

  培训认证: 诚信徽章:

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 贸易类:外贸跟单/业务/助理服装/纺织/皮革/制鞋类 跟单/业务市场销售/营销类 销售代表/商务代表

  工作年限: 3 职称: 无职称

  求职类型: 全职 可到职- 随时

  月薪要求: 1500--2000 希望工作地区: 广州 深圳

  个人工作经历: 公司名称: xx公司

  起止年月:2013-2014

  公司性质: 私营企业所属行业:纺织,服装

  担任职务: 跟单

  工作描述: 主要负责布种客源的开发,销售及销售后的跟进工作

  离职原因: 寻求更大的发展机会

  公司名称: xx公司

  起止年月:2006-07 ~ 2007-10

  公司性质: 私营企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆

  担任职务: 接待及收银

  工作描述: 负责对酒店客人的接待及收款工作

  离职原因: 转行

  公司名称: 广州新世纪大酒店起止年月:2005-01 ~ 2006-05

  公司性质: 民营企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆

  担任职务: 礼宾员

  工作描述: 主要负责对酒店客人的接待,行李的寄存,运送,回答客人的问询等离职原因: 往更高的职位发展

  教育背景

  毕业院校:

  最高学历:

  所学专业一: 酒店管理 所学专业二: 商务英语

  受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号 语言能力

  外语: 英语 优秀

  国语水平: 良好 粤语水平: 优秀

  工作能力及其他专长

  交际能力强,擅长于接人待物; 过大学英语四级,口语流利;

  熟悉办公软件,办公设备的操作;

  酒店应聘岗位个人简历模板二

  个人简历

  基本资料

  姓名: *** 性别: *

  年龄: *** 身高: ***

  学历: *** 工作年限: ***

  居住区域: ***

  户口所在地: ***

  求职意向

  期望从事职业:

  领班 | 大堂经理

  期望月薪:3000元

  工作经历

  2009/07-2009/12 北京301医院附属酒店 领班主管

  角色描述:做为酒店的领班主管,负责和上司酒店经理沟通,安排下属服务员的工作,及时而有效的和客户沟通沟流,构建良好的客户关系;激励和鼓舞团队成员,营造良好的工作环境;承接和处理客户的抱怨和投诉,将自己这个层级无法处理投诉问题及时汇报给上级,将客户的不满意度降到最低水平;对重要或特别重要的客人或领导,直接自己服务,确保服务的质量

  直接下属:10位

  汇报上司:前厅经理

  主要业绩:在每个月的领班小组排名中,连续6个月都在5个小组中名列第一,在6个月的.工作,本小组零投诉效,卓越的服务品质赢得了前厅经理的高度赞赏,被评为本酒店年度优秀员工

  2010/01-2010/12 北京301医院附属酒店前厅经理

  角色描述:由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练,得到酒店管理层的一致赞誉和认可,被破格提升为前厅经理,顶替离职的前厅经理职位;做为酒店的前厅经理,负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员,参与酒店总经理的管理层会议,贯彻总经理的管理精神;负责领班人员的职效考核和升迁建议;负责投诉处理和客户关系的深化建设。

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