生物教学计划(3)

2020-12-30实用文

生物教学计划 篇5

  一、指导思想

  努力学习课程标准,转变教学观念,将新的理念、新的策略渗透在中学生物教育教学工作之中,面向全体学生,提高生物科学素养,倡导探究性学习;努力教研,以课堂教学为突破口,切实提高生物教学质量。以研导教,以研促教,充分发挥各级教研网络及全组教师的作用,切实提高组内教师教学能力、教科研能力和整体水平。

二、教研措施

  (一)丰富教研活动内容和形式

  1、学习教育教学新理论为前提,深化课改工作

  新的生物课程标准的实施,要求我们准确理解、实施新的课程标准,创造性的使用好新教材。本学期我们生物组内的教研活动中要继续组织教师从教育教学理论书籍、杂志、报纸、多媒体网络上搜索相关资料进行学习,在深入研究新课程,实施新课程的过程中使教师的专业水平不断得到发展。继续进行在课堂教学层面实现理想的课程转变为现实的课程的目标的研究与实践。同时积极参加市、区教研室组织的各项教研活动,在组内创设学习教育教学新理论的氛围。

  2、新课程标准的学习和落实为中心

  新的课程标准是以知识、能力、情感态度为目标,学生终生学习的愿望和能力的培养是教学的.主旋律,转变传统的教学观念是新课程标准落实的保证。因此教研活动中要继续渗透新课程标准的学习和实践,生物课堂教学中要适时渗透探究性学习,体现贯彻面向全体学生,提高每个学生的科学素养的课程理念,充分体现知识、能力、情感态度与价值观。组内教研活动要通过理论学习、撰写规范的教学案例、听课、评课、论文撰写与交流等多种形式经常交流新课程标准的学习体会及探究性学习实施的一些信息。

  3、课改的落实点还是在课堂教学

  实践探究式教学在初中教学都必不可少的,研究课堂教学的改革是课改的重点。为使本学期的课改研究落实在实处,本学期各备课组继续开展推广听课,尤其加强常规教学管理与教学研究工作,教研组长争取每周能听两个年级的日常教学课各一节,实现在常规课中研究教学、落实课改的目标;与此同时积极参加市、区、校组织的各种教研活动。

  (二)加强教研活动的力度,提高实效

  1、开设研究课,努力提高教研水平

  本学期计划组织一次研究课、一次选拔骨干教师课堂教学展示课。通过教研活动,继续集中生物教师的智慧和实践体验,加强问题研究,将问题逐个突破;通过教研活动,加强业务学习和研究,提高教师的业务水平和岗位能力;通过教研活动,骨干教师的示范作用,促进全组教师整体水平的提高,促进骨干教师自身的再提高。

  2、教科研紧密结合

  课改的实施,使我们的教学的目的不再是以知识为唯一目标,而是知识、能力、情感为目标;同时教师的角色也在转变,教师不再是信息、知识的来源,而是学生人生的引路人,教学要着眼于学生终生学习的愿望和能力的培养,教师要从传统的实践型向科研型发展。而教研课题、教科课题的研究使我们教师能吸收较高层次新教育理论,并积极主动的探索研究解决教育教学中的问题及现象。使我们在获取教科研成果的同时,又促进自己教育教学风格及特色的形成。

  (三)继续完善各年级的教学资源建设,形成使用方便的体系

  完成好课程资源建设的各项工作。同时按年级收集图片、视频、课件积件、动画等资源,完善七、八年级配套教材的教学课件,同时要继续开发校本研究性学习的资源。

  (四)指导教师制订个人发展规划,强化生物组师资队伍建设

  生物组的发展与强大与教师队伍的建设密切相关,为此本学期加强教师的基本技能训练,制定个人教学工作计划

  3、开展好课外活动

  课外活动是教学活动的补充和延续,我们组是生物、健康教育、综合实践三门学科的组合,基于学科特点,我组将继续开展丰富多彩的课外活动,提高学生的动手能力,发展学生的创造性思维,促进素质教育发展。

三、具体工作安排

  (一)生物学科:

  九月份:1、制定组内和个人工作计划

  2、进行行为习惯养成的教育。

  十月份:1、为校骨干教师说课选拔做准备。

  2、迎接期中考试。

  3、生物报展

  十一月份:总结期中考试得失,做好常规教学工作。

  十二月份:做好期末复习工作。

  (二)健康教育学科:

  九月:1、心理咨询室新学期宣传。

  2、各班主任摸清本班每个学生个性心理特征,建立相关学生档案。并将本班各方面较落后的学生名单上报到"心灵俱乐部",形成合力,来共同来做这些学生的心理和思想工作。

  十月:1、期中考试结束后,一部分学生会因成绩的优劣碰到许多心理问题。要求班主任和课任老师做好相关方面的引导,缓解学生心理压力。

  2、各班出一期关于心理健康方面的宣传板报并进行评比,具体主题另行通知。

  3、吸收新一届心理协会成员。

  十一月:1、"班主任如何开展心理辅导工作"讲座。

  2、初一学生心理讲座。

  3、心理协会会员培训。

  十二月:1、安排一次女生青春期心理讲座。

  2、"心灵俱乐部"将收回班主任和课任老师的谈心记录,针对记录,核实对象的落实情况,评选优秀。

  (三)综合实践学科

  九月份:关于"走进新学校""关爱弱势群体"的调查报告。

  十月份:在七年级中进行"粘贴画"展出。

  十一月份:进行"我为环保做件事"调查问卷。

生物教学计划 篇6

  “卓越工程师教育培养计划”(简称“卓越计划”),是高校培养适应社会和经济发展需要的高级专门人才的一项重要“质量工程”,以培养学生的工程实践能力和创新能力为主。“卓越计划”要求在教学方法上改变以教师为中心、以课堂讲授为主、学生“听中学”的传统模式,提倡学生的自动学习与主动实践,强调“做中学”。因此,实践教学是“卓越计划”的核心环节,如何构建富有专业特色、行之有效的实践教学体系尤为重要。四川理工学院作为一所地方工科院校,将生物工程专业特点与区域经济紧密结合,围绕传统酿造行业改造升级的人才需求,校企深度合作,从实践教学体系顶层构建、实践基地建设、师资队伍建设、校企合作模式、学生课外时间活动等方面做了积极的改革与实践,并取得了一定的成绩。

一、根据卓越工程师教育培养计划结合专业特色,构建“三融合多层次”实践教学体系

  1.生物工程专业是一个实践性强覆盖面广的专业,对学生工程能力与创新能力的培养尤为重要。本专业根据卓越工程师教育培养计划要求结合专业特色,以创新能力和实践能力培养为导向,以培养传统生物工程产业改造升级所需的高素质综合性人才为最终目标,构建“三融合多层次”实践教学体系。“三融合”是指校内实验教学与校外实践教学有机融合、教学与科研相互渗透融合,以及校内不同院系、不同专业的实践教学条件相融合,三融合是要尽量实现工程理论与实践结合,实现多学科交叉知识的融入;“多层次”即从“基础型实验、综合型实验、创新型实验、工程实训、生产实践”等多层次组织实践教学,以达到加强学生专业基础、实践能力以及创新能力培养的目标。通过实践教学体系的顶层设计,将理论与实践环节、校内实践的各个环节、校内与校外实践环节分层次有机结合,充分利用学校、企业人才资源、设备资源,加强学生工程意识,提高学生的工程实践能力,最终实现特殊行业人才培养的目的。2.创新实践教学模式,提高学生的工程能力和创新能力。遵循教育教学规律,从启蒙到训练到实战,紧密结合工程理论教学构建“梯级递进”实践教学模式。首先,培养学生的专业兴趣,提高学生对专业的认可度,逐级强化学生的创新意识和工程意识,提升学生的工程实践创新能力。分为“校内基础实验、专业实验、工程实训、中试酿造系统”四个模块构建校内实践教学体系;“基础型实验、设计型实验、综合型实验、开放型实验”由浅而深地分层次组织实验教学;辅以“认知实习、暑期专业实践、毕业实习、毕业设计”四模块,构建由理论到实践,再由实践回到理论,递进式校外实践教学体系(见下图)。自主补充实践环节属于课外实践活动范围,学校通过有目的有组织地引导学生参加各种课外实践环节,可以充分调动学生积极性,展现学生个性,实现潜力拔尖人才的个性化培养。除参加国家及省市各类竞赛、创新创业项目外,我校每年开展“我是酿酒师”“我是品酒师,寻找理工好舌头”“酿酒科技文化节”等活动,学生的兴趣浓厚,参与度高。

二、以平台建设为基础,整合校企资源,加强实践教学基地建设

  从基础实验、专业实验、工程实训、中试酿造系统的校内实践教学体系,到暑期专业实践、生产实习、毕业实习、毕业设计“四模块”校外实践体系,实践教学在人才培养过程中贯穿始终。因此,根据校内实验、实训模块,校外各实践模块,整合实验教学平台、教学实践基地、科研实践平台资源,加强实践教学基地建设尤为重要。学生校内实验教学体系分为两个模块:一个是校级基础教学实验体系,包括有机化学、物理等基础实验;另一个是生物工程学院实验中心。中心实行校、院两级管理体制,内部人、财、物等资源实行统一管理与调配,实现了教学资源共享,提高了设备的利用率,同时减少了购置的重复率。形成了一整套行之有效的运行机制体制,其下按专业方向及行业需求主流技术分各功能实验室,以行业需求为导向,培养学生的综合实践能力。在相关政府机构的支持下,与企业共同构建人才培养平台。学校相继与泸州老窖公司等多家企事业单位建立了白酒酿造产业技术研究院等多个稳定的、专业对口的校外实践教学基地。以“企业为主体”建设校外实践基地,构建校企合作的管理机构和导师队伍,采取“四共同”校外实践教学模式,包括共同制定企业学习培养计划,共同开发新课程,共同编写企业学习讲义,校内企业导师共同指导实践工程。根据各企业本身特点,学校搭建实践基地功能平台。以泸州老窖为例,学校搭建“企业安全文化”“酿酒工艺”“酒体管理”“项目开发”四个平台,使学生深入企业生产各个环节,“以产业链,打造人才链”。

三、鼓励人才“柔性流动”,构建“三位一体”的“双师型”师资队伍

  “双师型”师资队伍是卓越计划实现的关键。学校充分利用区域优势,以科研为纽带,鼓励人才“柔性流动”;通过培训、考核、调研等多种方式促进现有师资能力的提升,通过引进企业技术骨干、行业专家壮大师资队伍;同时从各相关领域聘请兼职教师和客座教授,建立一支足够数量、相对稳定的兼职教师队伍;定期开展专题讲座和指导实训,开阔学生视野,提高学生实践水平。通过以上方式,学校构建了教师、企业技术骨干、行业专家“三位一体”的“双师型”师资队伍。四、探索校企合作长效机制传统酿造行业知识体系有其特殊性,注重经验,注重知识的默会性。企业深度参与人才培养,能完成人才供给与需求的无缝链接。企业的主要目的是生产与利润,因此在人才培养过程中企业缺乏参与动力。我校生物工程专业一直注重校企合作,包括科研合作、技术合作、人才培养合作,在合作过程中不断完善合作模式,营造双赢局面。企业为生物工程学科学生提供实践训练平台,并与学校联合培养硕士研究生,生物工程学科老师也为企业提供科技力量,与其进行科技合作,并为企业的工程技术人员提供培训。在合作过程中,不断地完善合作机制,坚持“优势互补、互惠双赢”,尤其在校企联合开展“卓越计划”企业阶段学习、校企联合共建实践基地等方面取得了一定的成绩。以固态酿造工程国家级实践教育中心为例,学校树立“以学生为中心,企业为主体”的企业阶段教学理念,校企共同出资完善实践基地条件保障中心正常运行,形成校企共同构建按平台分类的导师队伍,完善实践教学体系,共同制订管理条例及考评办法等。在平台建设过程中,学校以项目合作、职工培训等多种方式寻求双方利益契合点,实现双赢,增强企业参与的积极性。综上所述,实践教学是高等工程教育的重要教学环节,学生实践创新能力的提高是“卓越计划”的核心目的所在。我校生物工程专业在实施“卓越计划”的过程中,充分结合地方经济特点与对人才的需求,根据我校生物工程专业的特点和实际情况,校企深度融合建构实践教学体系,对生物工程专业实践教学环节进行了积极探索,取得了一定成绩,也有待进一步完善。

参考文献:

  [1]林健.“卓越工程师教育培养计划”通用标准研制[J].高等工程教育研究,20xx

  [2]林健.高校“卓越工程师教育培养计划”实施进展评析(20xx-2012)(上)[J].高等工程教育研究,20xx

  [3]教育部高等教育司.高校卓越工程师教育培养计划实施探索与国家创新工程技术人才培养方案指导全书[M].北京:高等教育出版社,20xx

  [4]黄治国,罗惠波,宗绪岩,等.以白酒产业发展为导向的酿酒工程专业建设[J].酿酒科技,20xx

  [5]曾永卫,刘国荣.“卓越计划”背景下科学构建时间教学体系探析[J].中国大学教学,20xx.

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