事故应急救援管理制度

2020-08-18策划书

事故应急救援管理制度

 为加强公司的事故应急救援管理工作,促进应急管理规范化,保证应急救援的及时和可靠,使应急救援工作始终保持良好状态,真正做到“有事必应、行动迅速、保障有力”,特制定本制度

  一、加强领导、建全机构

  各单位领导要高度重视事故应急救援管理工作,始终把它作为一项长期的重要工作来抓,要经常检查、督促,不断改进和完善事故应急救援工作。各单位必须成立“事故应急救援组织机构”,明确机构内部各成员的.分工、职责、工作范围,以及在应急救援中的其它事项。

  二、应急预案编制和培训

  1、认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全方位防止事故发生,落实事故应急救援工作,在发生事故时能有效防止事故扩大和迅速抢救遇险人员,消除或降低事故的影响。

  2、事故应急救援预案内容主要包括:企业概况、组织机构、预警预防机制、应急响应、事故现场应急处置、恢复及后期处置等。

  3、事故应急救援预案必须由单位经理审核批准,并以文件形式下发实施。

  4、事故应急培训由各单位组织自培,每年要对职工进行一次培训。

  三、应急准备

  1、各单位要成立事故应急救援指挥部和现场处置工作组,负责事故的决策和指挥以及现场救护,其它组成员按分工各负其职,一切行动听从指挥部的指挥。

  2、各职能科室人员要根据预案要求,做好应急准备工作。

  3、应急救灾物资和设备要按预案要求配备,并进行经常性的维护,确保应急救灾物资和设备齐全、完好。

  4、各单位要做好值班工作,保证人员、车辆和电话畅通,发生事故要及时上报。

  5、所有应急人员要全天保持通信畅通(电话、手机),接到通知要在最短的时间内到岗。

  四、应急响应与救援

  1、事故发生后,发现单位或人就近及时上报。现场人员要采取安全措施,进行力所能及的救护,不能盲目或在无安全措施的情况下进行救护人员。

  2、单位领导在接到事故报告后,要根据事故情况来确定是否启动事故应急救援预案。若需上级单位帮助救援的,要向上级单位报告事故并请求支援。

  3、事故应急救援指挥部要根据事故现场情况的变化,及时调整应急措施,现场处置人员要严格按照应急处置措施进行现场救护。

  4、事故区内的队长、班长要听从指挥命令,积极采取措施,有序地组织现场人员安全撤退。

  5、现场救护人员遇到遇险人员时要坚持“先活后死、先重伤后轻伤、先易后难”的救护原则进行。

  6、单位每年要组织一次事故应急救援演习,对演习中存在的问题,要及时进行修改。

  五、应急救援预案的评审

  1、各单位每年要结合实际情况组织进行一次应急救援预案评审,确保预案的有效性。

  2、在事故发生或演习后及时进行评审,对预案中的不符合部分加以修改和补充,使其不断完善。

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