宣传工作计划(2)

2020-12-31工作计划

宣传工作计划 篇4

  为统一思想,提高员工素质,增强凝聚力,进一步提升公司良好形象和知名度、增加产品美誉度,更好地做好新形势下的企业宣传工作,推动企业文化和精神文明建设,制定本计划。

一、指导思想

  坚持宣传党的路线方针政策,以经济建设为中心,围绕增强企业凝聚力,突出企业精神的培育,把凝聚人心,鼓舞斗志,为公司的发展鼓与呼作为工作的出发点和落脚点,发挥好舆论阵地的作用,促进企业文化建设、推进公司各项事业的发展,为打响“绿色、文明、精品”牌服务。

二、宣传重点

  1、公司重大经营决策、发展大计、工作举措、新规定、新政策等;

  2、党的方针政策、国家法律法规;

  3、先进事迹、典型报道、工作创新、工作经验;

  4、员工思想动态;公司生产、管理动态;

  5、公司管理上的薄弱环节,存在的问题;

  6、企业文化宣传。

三、主要工作:

  1、继续办好《**简报》,出版期数要比20xx年有所增加;刊发稿件要比20xx年增加10%以上;

  2、进一步加强对外宣传工作,20xx年各级社会媒体刊(播)发有关我公司的稿件数要比20xx年有较大的增长;

  3、继续保持集团宣传工作领先的地位,继续蝉联集团“优秀通讯报道组”称号;

  4、加强通讯员业务知识培训工作,提高通讯员综合素质,20xx年拟计划在上半年和下半年各举行一次通讯员学习培训班,形式为外请;

  5、加强通讯员队伍建设、积极通讯员创造良好的工作条件;

  6、继续健全和完善通讯员工作考核制度,提高通讯员工作积极性;

  7、配合企业相关重要活动作好全方位宣传;

  8、加强网站管理维护团队建设,为网站管理与维护人员创造良好的工作和学习条件,20xx年拟计划在上半年和下半年各进行一次相关业务知识(课程)学习,形式为外送。

  9、加强网站建设,20xx年公司网站要初步形成整体风格,网站子页面要超过400页,栏目设置和页面框架要重新进行整合;加大网站推广力度;

  10、继续开好宣传工作各季度会议,以便及时发现问题、布置工作;

  11、建立通讯员档案系统,实施规范化管理,为每位通讯员建立详细的工作档案;

、具体措施

  1、端正认识,宣传工作与经济工作并重。

  宣传工作是教育、激励员工的一种方式,是企业不可缺少的一项工作。“企业要发展、要实现奋斗目标,离不开全体员工的不懈努力,只有进一步加强宣传工作,才能激发起员工的斗志,形成向心力,各项工作才能战无不胜,才能促进公司企业文化向深层次发展”。因此,要端正认识,把宣传工作作为一件大事来抓好、做好。

  2、强化措施,把宣传工作落到实处。

  ①进一步完善公司宣传网络,组建一支有战斗力的宣传队伍。党委办公室负责整个公司的宣传工作,支部书记要切实负起本支部宣传工作的管理责任,各处室至少要有一名通讯员、文秘部落原创各车间至少要有2名以上(含2名)通讯员从事企业宣传报道工作。各处室、各车间在2月20日前将通讯员名单报公司党委办公室。

  ②凡公司员工均可投稿,公司宣传报道员每月至少一篇,稿件形式不限,宣传内容以20xx年宣传工作重点为主,所有稿件一经刊登按字数发放稿酬。优秀的稿件向上级报刊推荐。

  ③黑板报每半月一期。公司办公室负责办公楼东头的板块,技术中心负责办公楼西头的板块,综合管理部、质量部在机床制造分公司范围内各选一块,其余的由两个分公司负责安排完成。

  ④宣传栏由公司办公室负责根据需要不定期更换。

  ⑤更新、增添标语牌。要统一字体,统一着色,使之体现公司文化特色。道路上悬挂标牌由公司办公室负责更换,其他由各分公司负责。

  ⑥做好专题宣传活动。各部室根据需要牵头做好这项工作。如:安全月、质量月等。

  ⑦开展评优树先工作,体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动,激发员工的劳动热情,增强员工的团队精神。

宣传工作计划 篇5

  20xx年,是公司管理转型跨越的关键之年,也是公司宣传工作的起步之年。今年以来,在公司领导的关怀下,宣传小组认真按照要求,结合发展实际,认真筹划,精心组织,克服各种困难,做了以下工作:

  一、20xx年宣传重点工作:

  1、建立健全组织机构,新闻宣传队伍不断壮大

  建立健全新闻宣传体系是做好公司宣传工作的基础和前提。今年年5月,在公司领导的重视下,成立宣传小组。7月下旬到8月下旬,公司在内部开展了选聘宣传工作小组成员工作,经过严格的筛选,有10名宣传工作人员,初步建立起宣传工作的专业队伍,为公司的新闻宣传工作奠定了坚实基础。

  2、积极开展外宣工作,公司形象大为改观

  我们在做好内部新闻宣传的同时,加强与各种媒体的联系,积极开展对外宣传工作,利用省级、市级媒体,大力宣传报道公司取得的重要成就和重大活动。重大事项、显著工作成果都在《新天地报》、集团、林科院、公司网站以及省级刊物《林业与生态》进行了报道。

  20xx年,一共投稿76篇,其中公司网站33篇,《新天地报》12篇,新天地网站2篇,省林科院网站5篇,省国资委网站5篇,湖南林业信息网2篇,《林业与生态》2篇。通过加强对外的正面宣传报道,公司在全省、全市的地位和形象明显提升,为公司树立良好形象,促进健康发展奠定了舆论基础。

  3、网站全面升级,媒体平台初步建立

  为了更好地适应林之神公司的发展,对公司网站进行了全新改版,不仅对版面设计、栏目设置等进行了全面调整,还重新设计调整网站结构和版式,推出了全新的网站页面,充实了网站栏目内容,提高了信息发布时效性。并结合公司重点工作,在网站开辟了新闻中心、会员专区、热点专栏、加盟招商等栏目,及时对重点工作进行发布报道,重点做好公司品牌形象宣传,服务生产经营及用户需求。在日常工作中,采取多种措施,确保新闻信息及时上传,增强了网站内容的可读性和时效性,形成较好的宣传态势。同时,还于11月出台了管理办法,对各栏目信息统一归口管理,采取措施尽快理顺管理机制,定期更新,确保网站规范运行。

  4、加强企业文化建设,树立企业新形象

  企业理念是企业文化的核心内容,是企业的灵魂,是企业的精神支柱,是企业的个性和价值观的集中表现,是企业精神的凝练和升华。为了进一步加强企业文化建设,全面树立和展示林之神企业文化品牌形象,从深层次上总结提炼符合林之神发展特点,并被员工广泛认同的林之神文化,20xx年5月开展了企业文化有奖征集活动,向全体员工征集林之神企业文化理念体系、口号和标语。发动全员参与,征集企业使命、企业精神等各种文化用语200多条,组织评委进行评选,部分被公司采用。

  同时,完成文化上墙工作,在公司办公区域内,对公司发展情况、企业文化、营销理念、产品情况等进行充分展示,较好地营造了文化氛围。

  二、20xx年宣传工作存在的问题

  1、新闻宣传队伍素质及工作亟待提高

  目前,公司新闻宣传队伍的整体素质还难以与公司发展要求相适应,主要表现在:由于各部门新选聘和调整的新闻宣传工作人员大都缺乏新闻专业经验,新闻业务基础知识学习不够,对公司和本单位的工作学习了解不深,写作水平还需要一段时间的磨练。

  2、新闻宣传管理有待加强完善

  企业新闻宣传工作是一项高度统一、严谨细致的工作。随着新闻宣传工作体系的建立和完善,配套的管理办法和措施还没有有效建立和实施,需要尽快加强和完善。

  三、20xx年宣传主要工作安排

  1、强化培训,新闻宣传队伍专业素质得到提高

  努力提高宣传工作者的综合素质是做好宣传工作的基础。20xx年,计划组织部分宣传工作人员参加外部举办的宣传、新闻采编、新闻摄影等新闻专业知识的培训学习,进一步提高了新闻宣传专业技能,强化对专业知识的培训学习,促进新闻宣传工作的全面开展。

  2、加强沟通联络,搭建良好服务平台

  要运用新闻宣传QQ群、微信、微博等手段,加强工作沟通交流,提高宣传工作的服务能力。同时,认真接受和处理通讯小组成员提出的意见和要求,不断提高服务基层的能力和水平。

  3、坚持三个贴近,融入中心加强舆论引导

  一是做好新闻报道的策划。按照公司领导对新闻宣传工作提出的深入基层、真抓实干的要求,坚持三个贴近,树立服务基层、服务一线、服务员工的意识,结合工作实际,加强新闻报道的策划,努力使新闻宣传有深度、有新意、有特色。

  二是要组织好对重点工作的报道。对重点工作的报道要充分运用消息、特写、通讯、连续报道、图片新闻、评论等多种体裁和形式,抓住重大节点,注重报道事实,突出人物典型,发现感人瞬间,把各条战线最基层励、最一线、最感人的事迹报道出来,把基层员工的生产、生活的风采展示出来。20xx年新闻宣传报道重点主要是:

  1)做好对创先争优活动情况的报道。要深入挖掘活动中涌现出先进集体和人物的好经验、好事迹,展示先进风采,发挥典型引导作用。

  2)做好对加强企业管理、安全生产方面的报道。重点是企业管理及考核体制机制的建立情况;车间安全生产、班组建设等。

  3)做好对企业文化及员工文化生活方面的报道。重点报道公司企业理念、核心价值观和企业文化各系统推广实施的情况。及时报道丰富多彩的职工文化活动等。

  4、建立工作简报制度

  为全面掌握公司工作情况,及时把握动态,加强各部门单位间的交流,更好地汇报展示林之神公司最新科研成果、活动盛况,展示林之神员工的工作成果和风采,搭建良好的沟通平台,全面提高公司的科学管理水平。计划每月出1-2期工作简报,对公司各项工作进展情况进行报道,让大家及时了解工作动态,掌握公司运行情况。

  20xx年,我们全体宣传小组成员要在公司领导的正确领导下,一如既往的做好企业宣传工作。为促进企业的全面进步和员工的全面发展服务;为推进企业精神文明与企业文化建设服务;为增强企业凝聚力、提升企业形象与企业美誉度、产品知名度服务。

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