会计师事务所实习报告优秀(2)

2020-08-29实习报告

  六、实习内容

  (一)实习初期

  由于我是刚来的实习生,对很多业务内容和程序都完全不熟悉,于是就只有等着上司给我安排一些简单的事务性工作,通过这种方式尽快地能够初步认识审计工作内容。办公室里工作的大部分的员工都出外勤了,而办公桌上堆满的是审计报告的工作底稿。审计工作的大部分就是由外勤和出具审计报告构成的。找到了自己的位置后我的上司给我的第一个任务就是看底稿。我才发现审计工作也分很多种,最普遍的当然是年度审计。除此之外还有劳保金的审计,离任审计等专项审计。而目前等待整理的底稿中最多的就是年审了,我就先看年审的底稿。其实底稿的格式都一样,首先是封面,接着是索引,然后是总体的审计计划,最后是具体业务的审计。由于前三项的内容都相似,所以对我来说价值最大的就是具体业务审计的部分了。这部分是审计工作的精髓,凝聚了审计工作的过程。

  (二)实习中期

  第二个任务就是认真研究《企业内部控制手册》让我先看一下。这本准则有133页,7万多字,我从目录看起,经过一天的学习我了解到了该手册的编制原则:合规原则、普遍适用性原则、风险导向原则。该手册的主要包括公司层面整体控制、业务流程层面控制以及信息技术整体控制等三个部分。业务流程层面控制流程包括:采购管理流程、工程项目管理流程、资产管流程、生产运维管理流程、收入计费流程、营销管理流程、预算管理流程、会计与财务报告管理流程、资金管理流程、人工成本管理流程、税务管理流程,法律法规遵循与合同管理流程。且每个流程都是有各自独立的编号,然后同事给我一份他们以前做的工作底稿。底稿包括省公司控制点编号、所涉及业务流程、控制发生的频率、控制点负责部门、控制点负责人、联系方式、测试样本名称,测试人员等构成。一个工作底稿大概有一百多个控制点,各个地市公司每次测试所涉及的业务流程也不一样。当天我就熟悉了这些内容,贺老师也对我所看的内容进行了简单的了解看我了解的程度。

  第一周的时间我就是分析、熟悉工作底稿和操作守则。没有什么特别的任务,只是看资料偶尔会让我写写涪运公司的财务报表(当然是给我资料和模板)。第三天下午我们有四个同事去清溪镇参加另一个项目(东升铝业)其余的几个同事在这里做离场准备。到达清溪镇的第二天我们在清溪镇东升铝业办理入场手续并由接口人介绍相关工作情况。刚到场贺老师和一位同事去做询问,我和另一位同事在整理清溪项目的资料然后打印分册给后面来的同事。等他们回来后他们提了派车行车记录。这个分析的任务就交给了我,由于这个记录格式很乱我还要整理、统一期间要用到相关的函数我不是很擅长函数就咨询旁边这位大神他交我怎么弄,在他的帮助下我尽快的弄好了数据。这次我主要找的就是在节假日出车尤其是法定节假日出车的车牌号,然后根据车牌号我们会去查这辆车的行车记录等等。

  (三)实习后期

  大概经过一两周的实践过后,对审计工作有了更深入的认识,虽然只是做了些事务性的工作,但从头到尾都参与到了外勤工作,基本的程序和审计方法都得到了充分的学习,有了这些实践经验,我才明白了自己在理论上还欠缺对审计科目以及审计方法使用原则的学习。

  因此,我又找到了贺老师,让他给我一本事务所内部关于审计工作的一本参考资料,进行再一次的巩固学习,而且还要对底稿进行再一次研究。

  我发现在底稿的后面一个部分,审定了的科目都汇集与此,每个科目都由具体审计计划,审定表,抽查表组成。后来我从上司口中得知并不是每一个会计科目都有审定的必要,只有被审计单位年度财务报表上出现了的科目才需要审定。而审定表上需要填写的内容有年初审定数,就是财务报表上的年初数;未审定数,就是我们核对了被审计单位的明细账与总账相符后,总账上填写的科目的本年发生额;已审定数,就是把年初数和发生额相加后的本年余额。一般来说,已审定数是和被审计单位提供给我们的财务报表上的数字相同的,如果出现不符就是被审计单位的财务工作出现问题了。除了核对明细账和总账外,审计人员还需要从被审计单位的账簿中抽出一定数量的业务,再检查这些登记入账的业务的记账凭证是否填写正确,记帐凭证后附有的原始凭证是否齐全。而这项工作的过程就记录在抽查表上。如果财务报表上的存在本年没有发生额的科目,那么这个科目就没有抽查的必要了。其实这是一个重复性很强的工作,但由于每间公司的业务不同,底稿的内容也各不相同,我就趁着这个机会努力吸取知识,找出不懂的地方抓紧时间请教上司,却也感到其乐无穷。

  事实上,理论与实践是有着差别的,甚至是会颠覆你对一个概念的认识,所以,通过这一两个月的实习让我充分地认识到了理论与实践的差距,并对这些差距加以区分。

  七、实习感悟

  (一)自身的主观能动性是实习的价值所在

  在一个完全陌生的环境里,有太多太多的事情你没有能力把握了。比如是否可以碰到一个主动教导你并且放手让你做业务,再指出你的错误帮助你进步的上司。能遇到这样的上司实属难能可贵,一般情况下前辈们都只顾着自己的工作,交代你做些基本的业务,做好了他看到有错误的地方就自己改掉了,也不会特地的去向你指出。因此到最后自己做的工作到底规范与否根本无从知道。这时候解决的办法就只有碰到疑惑的问题时抓住时机去发问,把握自己可以把握到的尽量让实习更具价值。

  (二)实习提供的不仅是一个工作机会,更是一个人际交往的平台

  与办公室里的上司前辈们保持良好的关系,可以让你尽快的熟知公司的情况,在遇到困难的时候也能够及时的得到帮助。很高兴的是我做到了和公司的前辈以及实习生相处融洽的这一点,让我在实习期间心境愉快并得到意外的收获。

  (三)国内的会计师事务所相对于外资所而言,竞争环境可谓相当激烈,生存环境较为恶劣。

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