行政后勤文员简历

2020-12-30故乡

行政后勤文员简历范文

  如何才能够让简历在求职历程中脱颖而出,在击败诸多竞争对手后顺利的获得工作,求职者缺少的只是一些简单的书写技巧而已,在接触到有效的简历制作窍门后,职场的大门也会因此打开。

  个人信息

  yjbys

  性 别: 女

  年 龄: 31岁 民 族: 汉

  工作经验: 5年以上 居 住 地: 浙江台州 椒江区

  身 高: CM 户 口: 浙江台州 临海市

  自 我 评 价

  1、毕业后曾从事销售行业,并处理地区性的业务问题

  2、与朋友合作开了一家小本生意

  3、浙江宏冠船业有限公司工作,工作期间恪守本分,不断的学习上进充实自己

  4.、做业务员期间,吃苦耐劳,勤勤恳恳

  我相信我可以做的好!

  本人正在人力资源管理师自学中

  求 职 意 向

  希望岗位: 其他类-其它相关职位

  寻求职位: 不限

  希望工作地点: 浙江台州椒江区

  期望工资: /月(可面议)  到岗时间:随时到岗

  工作目标 / 发展方向

  希望能有更好的发展机会.

  工 作 经 历

  ▌2012-07--2013-05:大随酒业

  所属行业: 快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟(私营企业)

  担任岗位: 其他类/其它相关职位

  职位名称: 行政

  职位描述:1、处理行政各项事务,招聘公司所需人才,办理入职,离职手续,编整成档,负责公司人员的考勤情况,负责每月的工资结算以及业务人员的提成核算,并协助发放工资,以及公司各费用与厂方的核销,协调客户的投诉与建议,定时下到各终端,抽查市场状况以及业务情况,进行总结,整理客户的回款情况以及业务的铺货情况!

  2、仓库附带管理,负责仓库货物的入库、出库、盘点以及开具出库凭证,整理!

  3、后勤事务管理,负责办公用品的采办,协助业务后续总结,客户端资料的整理汇总,协接各广告公司,办理公司所需广告制作,宣传单的制作以及各项需要物件的制作

  4、协助财务的各项事务

  5、协助公司路演活动,各促销活动!

  ▌2011-12--2012-06:保健公司

  所属行业: 其他(私营企业)

  担任岗位: 其他类/其它相关职位

  职位名称: 业务员

  职位描述:从事与客户的沟通回访,以及销售,筹备会议,开拓新资源,新空间

  ▌2007-01--2011-10:浙江宏冠有限公司

  所属行业: 其他(私营企业)

  担任岗位: 其他类/其它相关职位

  职位名称: 文员

  职位描述:接待外来业务并与之初步沟通,处理各类文档,进行归档储存,处理各类邮件,打制各类合同、表格,协助各部门之间的.沟通,协助国外设备的报关工作以及处理国内外设备的检验查收

  ▌2012-05--至今:椰宝贸易2013年5月开始

  所属行业: 贸易、商务、进出口(私营企业)

  担任岗位: 其他类/其它相关职位

  职位名称: 行政后勤文员

  职位描述:1、招聘公司所需人才,办理入职,离职后续,编整成档,负责各区域业务人员的考勤情况,以及每日报表情况,统计每周周报表,上传总公司,客户的回访查询各库存

  2、公司内仓的管理,入库、出库,简单的统计

  3、采办办公用品及促销用品

  4、协助各部门的各项工作

  5、开具销货凭证进行货物出库

  6、公司厂家费用支持的报销事物资料的整理、核对、上报处理

  7、公司人员以及业务人员的出勤管理,以及各区域的考核管理

  教 育 经 历

  2002-09--2005-06 新时代学校 语言文学类/文科 高中

  拓展阅读:诚实是简历中的一块‘试金石’

  能不能做到诚实,求职者是否能够呈现出诚实的一面,对个人简历的递交与运用可以带来怎样的影响呢?很少有求职经验的人,在书写简历时,一般并不会对此问题有所关注,他们认为简历本身只是一种简述个人能力的方式,如何对它书写,并不会影响到求职者能不能成功的就职。

  人们能否成功就职,取决于简历的创作方向,其实简历的书写还应该对很多问题有所着重,如怎样才可以在简历中对诚实度的发挥,便会被很多招聘企业当做个人简历乃至这位求职者的试金石。

  谎话连篇的简历如何对待?

  为更大几率的赢得梦寐以求的工作岗位,多数求职者都会将一些并不真实的能力在简历中彰显出来,以此来增进简历的运用价值。能力与工作经验,再加上学历,这三点简历必备的因素。但这种可以用非常优质的简历却很难在真正递交到招聘方面前后站稳脚跟,因为一个人说实话,可能人们很难找到漏洞,但只要是谎话,那么它的破绽便会非常明显。

  一旦遇到这些不诚实的求职者,招聘负责人都会用最简单的方式对待,打进企业黑名单永不录用。费尽心思书写出自认为高质量的简历,却在实际使用过程中遭遇滑铁卢,相信每一位简历制作者都不希望自己遇到这种情况。

  并不能够在简历中做到诚实的人,就算他们能够如愿以偿获得心仪工作,在实际的工作过程中求职者如若不能展现出如简历中陈述出来的那般优势,这种谎言也会在不知不觉中不攻自破。


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