部门销售主管求职简历

部门销售主管求职简历模板

求职意向

人才类型： 普通求职 可到职日期： 两周 求职类型： 全职 工作年限： 4 年 应聘岗位职能： 营销管理 | 市场/行销策划 | 行政/人事类 职位名称： 销售主管或经理 |  |  月薪要求： 3500--5000 职称： 无职称 希望工作地区： 广东省顺德大良 、广东省顺德勒流镇

工作经验

2007.10至今 中山万荣贸易有限公司顺德分公司（经营宝洁、强生、景兴等知名品牌的经销商） 职位：宝洁部 部门销售主管 1、负责顺德区内小型超市和士多店的渠道，主要致力于大幅度提高公司的覆盖率、提高销量和做好宝洁要求的所有重点目标。 2、销售人员的培训和监督。 培训销售技巧和产品知识 3、管理日常事务。 覆盖率：提升1倍。做商店普查，整合资源，制定目标，拆分目标到销售人员的人头上，并每天跟踪，另外及时给予落后的人员适当的指导。 销量：提升1.5倍。其实与覆盖率的`提升是相关联的。 （具体数字恕不能提供） 4、激励 5、处理呆滞和跟踪收款 2005.3-2007.10 中山万荣贸易有限公司顺德分公司 职位：宝洁部 销售代表 之后升为部门主管 从负责士多店的销售人员逐渐成长为负责重点零售客户 负责顺客隆连锁商场期间，由每月50万的销量金额逐渐达到100万。用有限的资源在商场突出宝洁产品，既让商场总营业额上升，又侵蚀其他品牌的份额，从而整体销量上升。

教育背景

最高学历： 大专 所学专业类别： 管理类 毕业院校： 顺德职业技术学院 专业名称： 工商企业管理 毕业日期： 2005-7 第二专业类别： 管理类 工作年限： 4年 专业名称：

受教育/培训经历

2008.4~至今，自学考试（商务管理专业），华粤高教。

语言能力

外语语种： 英语 国语水平： 良好 外语水平： 较差 粤语水平： 精通

工作能力

1、诚实 2、销售 3、培训指导销售技巧 4、目标制定和设计行动计划 5、建立人际关系

个人自传

具有实干精神和销售业绩的销售主管，曾在重点客户的销量获得重大突破，也在大幅提高顺德区内零散客户的覆盖率，使整体销售金额出现较大的增长。为人诚实，工作专注，知识面广，对it有浓厚的兴趣，有吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队合作精神，领悟能力强、有自我提升的强烈欲望，现在正攻读自学本科商务管理专业。

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