销售管理类个人简历模板
要提高个人简历的质量，首先要知道怎样的简历可以让对方接受，其次要知道用人单位是怎样筛选简历的。
个人信息
yjbys
性 别： 男
民 族： 汉族 年 龄： 28
婚姻状况： 未婚 专业名称： 酒店管理
主修专业： 管理类 政治面貌： 团员
毕业院校： 厦门华天涉外学院 毕业时间： 2011年7 月
最高学历： 大专 电脑水平： 精通
工作经验： 五年以上 身 高： 171 cm 体重：56公斤
现所在地： 户 籍： 1008-1479
求职意向
期望从事职业： 销售，管理类 期望薪水： 3000-4000
期望工作地区： 期望工作性质： 全职
最快到岗时间： 1周以内 需提供住房： 不需要
教育/培训
教育背景：
学校名称： 龙岩第四中学 ( 2005年8月 - 2008年6月 )
专业名称： 高中 学历： 高中
所 在 地： 龙岩 证书：
专业描述： 高中
学校名称： 厦门华天涉外学院 ( 2008年9月 - 2011年6月 )
专业名称： 酒店管理 学历： 大专
所 在 地： 厦门 证书：
专业描述： 专业主要学习酒店的管理以为一些酒店的基础营销知识.就是通过实践将课堂上学习到的知识和实践相融合
培训经历：
工作经验
公司名称： 龙岩富海鸿汽车贸易有限公司 ( 2016年10月 - 2017年4月 )
所属行业： 汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务) 公司性质： 私营.民营企业
公司规模： 10～50人 工作地点： 龙岩市
职位名称： 服务顾问
工作描述： 负责车辆的接待。从客户进店。咨询客户的车辆信息。已经要维修的故障问题。针对没台车设计不用的维修处理方案。还有负责回访客户。定期回店免费检测。还有负责客户续保回访。促成客户续保
公司名称： 龙岩建发汽车销售服务有限公司 ( 2015年4月 - 2016年8月 )
所属行业： 汽车·摩托车(制造·维护·配件·销售·服务) 公司性质： 上市公司
公司规模： 10～50人 工作地点： 龙岩市
职位名称： 销售顾问
工作描述： 负责展厅车辆的保洁工作。接待客户。从客户第一次进店，登记客户信息。判断客户的购车意向，判断客户的购买意向车型。然后针对客户意向推荐公司相对应的车型。促成交易。负责保费的测算。
公司名称： 厦门宝龙铂尔曼酒店 ( 2012年3月 - 2013年5月 )
所属行业： 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质： 中外合营(合资.合作)
公司规模： 200～500人 工作地点： 厦门市
职位名称： 主管
工作描述： 人员岗位的分配。已经和厨房的沟通协作。负责会议的接待。和宴会的接待。
离职原因： 想回家发展
公司名称： 永安市燕江国际大酒店 ( 2011年3月 - 2011年10月 )
所属行业： 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质： 私营.民营企业
公司规模： 200～500人 工作地点： 三明永安市
职位名称： 西餐领班
工作描述： 负责餐厅的日常接待。已经负责和厨房的菜品对接。.
自我评价
自我评价： 本人勤奋好学，集体荣誉感比较强。组织和协调能力不错。喜欢一些体育锻炼
语言能力
语种名称 掌握程度
英语 良好
普通话 良好
拓展阅读：企业公司是如何筛选个人简历的
求职者所编写的个人简历主要就是给招聘企业所看的，因此在写个人简历的`时候应该也需要把握好一定的方向，不能单纯的将自己的喜好强加上去。总体来说企业公司招聘人才，在个人简历的筛选上有很多中方式，作为应聘的求职者需要铸就有内涵的个人简历，这样才能更好的面对不同的筛选方式。
1，人力资源部筛选个人简历的方法：
一般来说企业的招聘都是由公司的人资源部来少选，可以是部门的员工也可以是部门主管，主要看招聘的职位了。HR在筛选个人简历上，一般是模式化，因为要阅读大量的个人简历，每一份个人简历所占有的时间并不长，在浏览的时候是以关键词为主，看是不是满足招聘的条件。那么，个人简历在写的时候一定要注意一点就是要有求职的目标，有求职的核心。
2，有部门经理筛选个人简历：
很多时候部门招聘就会有经理或者是经理助理来招聘、浏览个人简历，虽然说部门经理招聘的人数不是很多，但是在阅读个人简历的时候也是有选在性的，一般都是先看的有兴趣的个人简历。 也就是说经理的在选拔人才的时候，对个人简历要求的更高，看到更细。那么，个人简历在写作上更不能马虎，在美观的基础上，也要懂得如何增加自己的好感度。
3，电脑筛选个人简历
随着社会的发展，计算机的应用更加广泛，在招聘方面也有专门的个人简历筛选软件。电脑阅读个人简历，则是以程序化来评分，更重视其关键字。
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