职业经理应聘求职简历模板
盲目的求职成功的几率并不高，在当今社会经济环境下，求职也需要策划好。首先你要准备好自己的一份个人简历，个人简历还要保证质量好。
个人信息
yjbys
性 别： 男
民 族： 汉族 年 龄： 32
婚姻状况： 保密 专业名称：
主修专业： 计算机类 政治面貌： 群众
毕业院校： 旅游学校 毕业时间： 2012年7 月
最高学历： 本科 电脑水平： 精通
工作经验： 十年以上 身 高： 171 cm 体重：65公斤
现所在地： 新罗区 户 籍： 新罗区
求职意向
期望从事职业： 总经理、副总经理、职业经理(保险金融类公司要求独立办公室、配车配手机;微小公司、格局小的企业勿扰) 期望薪水： 10000-15000
期望工作地区： 新罗区 期望工作性质： 全职
最快到岗时间： 面谈 需提供住房： 不需要
教育/培训
教育背景：
学校名称： 理工学院 ( 2008年9月 - 2012年7月 )
专业名称： 工商管理 学历： 本科
学校名称： 旅游学校 ( 1999年9月 - 2002年7月 )
专业名称： 酒店管理 学历： 中专
培训经历：
工作经验
公司名称： 山珍海味酒楼 ( 2011年6月 - 2013年12月 )
所属行业： 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 总经理
工作描述： 全盘管理：工作涉及人力资源、财务管理、店务运营、营销策划、菜品优化、客户管理、品牌建设等
公司名称： 星兴餐饮连锁 ( 2014年9月 - 2015年5月 )
所属行业： 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 常务副总经理
工作描述： 协助董事总经理全盘管理：工作涉及人力资源、财务管理、店务运营、连锁体系构建、营销策划、菜品优化、客户管理、品牌建设等。
离职原因： 发展
公司名称： 摇钱树策划咨询管理有限公司涉餐饮、康乐、食品、妇幼、教育、装修装饰、建材家居、商业综合体、互联网+等 ( 2011年6月 - 至今 )
所属行业： 其他 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 顾问、总经理(全盘管理)
工作描述： 全盘管理：工作涉及人力资源、财务管理、团队建设、业务拓展及促单、营销策划、企业变革升级方案制定、客户管理、品牌建设等
离职原因： 发展
公司名称： 天元餐饮连锁 ( 2010年5月 - 2011年5月 )
所属行业： 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 总经理
工作描述： 全盘管理：工作涉及人力资源、财务管理、店务运营、营销策划、菜品优化、客户管理、品牌建设等
离职原因： 发展
公司名称： 豪尚豪实业(多元化：食品、餐饮、酒水) ( 2008年5月 - 2009年12月 )
所属行业： 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质： 私营.民营企业
职位名称： 副总经理
工作描述： 全盘管理：工作涉及人力资源、财务管理、店务运营、营销策划、菜品优化、客户管理、品牌建设等
离职原因： 发展
自我评价
自我评价： 敏锐的市场洞察力，善于企业统筹运营、体系构建、市场管理、营销策划、人力资源等;精通商业型，服务型的企业管理运营;如：教育、文化传媒、互联网、金融、贸易、商业服务、餐饮、食品、家居、建材、装修装饰等。
语言能力
语种名称 掌握程度
英语 良好
普通话 良好
拓展阅读：什么样的个人简历更有吸引力
个人简历是求职中的先行军，现在的用人单位在招聘方面，一般都是先从个人简历开始好筛选，如果个人简历不能通过，那么面试也就没戏了。一些大的企业，或者待遇好岗位，竞争非常大，招聘者每天要阅读大量的个人简历。
也就是说，如果你的个人简历写没有吸引力，那么很容易机会被淘汰。于是说制作一份优秀的个人简历非常重要，所谓优秀的'个人简历也就是能够吸引人的简历，首先要让对方可以看下去，然后被选中的几率就很大了。那么，什么样的个人简历更具有吸引力呢?
一、简洁明了有内涵的简历
个人简历本身就要求是简单的履历表，即便是从网络上下载的个人简历模板，也能看出来，个人简历一般不会太复杂。如果你坚持要写很多内容，可能会让对方觉得浪费时间，因此说，个人简历要写的简洁明了，能让对方一眼看完。当然简洁不是简单，具有吸引力的个人简历还要有内涵。
二、有压倒性专业知识技能的简历
在个人简历中什么能够吸引招聘者的眼球?性别?年龄?家庭住址?这些基本的档案只是参考而已。最为重要的还是个人所具有的专业知识技能，招聘的选拔就是通过个人学历水平、能力水平，以及工作经验而来。就算你有很多部分没有写，有压倒性的专业技能，也能受关注。
三、有重点，有明确目标的个人简历
个人简历很忌讳没有明确的目标，相反有明确的目标，有侧重点的个人简历同样也是非常具有吸引力的。
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