陕西大学生村官现状调查报告

2018-07-22调查报告

  5月初,榆林市绥德县大学生村官小周,以镇文化干事的身份参加了省文化厅举办的“三区”乡镇综合文化站站长岗位培训班的培训,这样的经历在他上岗的一年多时间中并不少见。

  “虽然自己也在一个村里挂着村主任助理的职务,但实际的工作,主要还是在镇机关里,干些打扫卫生、收发文件之类的工作。真正去村里的次数和留驻的时间并不多,偶然遇上领导去村里检查工作,才会陪着领导一起到村里。”小周说。

  现实:身份是村官,却很难在村上

  “我觉得广阔的农村也可以成为当代大学生施展才华的舞台。临近毕业时,就毅然地选择了村官这个岗位。现在镇机关做着文化干事的工作,虽然磨合得还不错,但我还是感觉到有些名不正、言不顺。”

  “领导大概是觉得与在村里相比,我们这些大学生村官在镇机关能发挥更大作用,所以把我们留在镇上了吧。”小周自己思忖着。在村里担任村主任助理两个多月之后,小周便被镇领导看中,干起了镇综合文化站文化干事的工作。具体的职责是,负责组织开展针对基层群众的综合性文化宣传娱乐活动,为群众普及文化科学知识。

  谈到自己现在的工作状态,小周显得很无奈。“我的本科专业是土木工程,毕业之前,也曾想着找一份与自己专业相关的工作,在建筑工地上和工人们一起,让一栋栋楼房拔地而起。一则关于大学生村官的典型报道让我改变了想法。我觉得广阔的农村也可以成为当代大学生施展才华的舞台。临近毕业时,就毅然地选择了村官这个岗位。现下在镇机关做着文化干事的工作,虽然磨合得还不错,但我还是感觉到有些名不正、言不顺。”

  当小周忙于镇机关各种事务的时候,数百公里之外的渭南临渭区,大学生村官王哲也不得不从村里回到镇机关。随着“美丽乡村”建设的不断推进,镇机关人手严重短缺。这样的背景下,包括王哲在内,镇上目前在岗的9名大学生村官,全部被抽调到了镇机关。其实,这样的抽调,在王哲担任大学生村官3年多的时间里,已经成为了家常便饭。

  “为相关部门和领导准备和搜集美丽乡村相关方面的各种材料,撰写相关的工作总结和报告。”谈到自己近期的工作,王哲这样说。“有的时候,我更觉得我是镇机关的工作人员。不仅吃住在镇机关里,我们实际的工作也大多在镇上。”

  王哲说,作为一名城镇户籍的大学生,担任大学生村官之前,自己对农村的实际情况还是比较陌生的。大学生村官这个岗位,给我提供了认识和熟悉农村的机会。遗憾的是,由于各方面的原因,虽然自己的身份是大学生村官,却在做着一些不太相关的其他工作。这是他目前比较困惑的地方。

  不仅是小周和王哲,被抽调到镇上甚至是县上各个机关,从事着与大学生村官本职工作联系不大的工作,似乎成为了大学生村官这个群体不得不面对的现实。统计显示,自2008年国家决定招录大学生村官开始,至2015年,我省计划招录的大学生村官总数达到17000多名。除了部分已经离开这个岗位者之外,到底还有多少人真正工作在村上,似乎很难给出答案。与让“一大批有现代知识、现代思维、现代眼光的优秀青年才俊积极投身社会主义新农村建设”这个最初的制度设计,越来越背离。

上一篇:执行救助制度的现状调查报告下一篇:广西男幼师现状调查报告