6、进一步加强关工委的自身建设。
首先是抓好关工委常务人员的学习安排,采取“走出去,请进来”的方式进行学习。
“走出去”就是:一是积极参加上级部门组织的学习班、培训班以及到兄弟镇区学习交流。
二是深入农村社区、工厂企业和机关学校举办报告会,开设专题学习讲座。特别是利用道德讲堂开设讲座,开展爱国守法、道德诚信、文明礼仪等多方面的教育,提高关工委的影响力。
三是发动关工委常务人员开展青少年教育的专题研究。重点是联系青少年的思想实际,直面青少年教育的热点问题和难点问题,进行分析研究,积极探索关心下一代工作的途径和方法,提高教育的效果,通过学习,提高关工委常务人员的自身素质,从而提高工作能力和效率。
“请进来”就是邀请相关的领导、专家到我镇举办关工委工作培训班,对关工委骨干开展学习培训,提高关工委骨干人员理论素养和整体水平。同时,邀请兄弟镇区关工委同仁上门指导,传经送宝,取彼之长补己之短,提高关工委工作水平。
其次,我们还要对个别村关工委“五有”情况继续进行督查,及时了解基层关工委工作的情况,有困难及时向有关领导反映,帮助解决,使基层关工委工作更加扎实、有效。
以上就是我镇对20XX年做出的工作计划,希望各大领导,部门能确切落实!