致新员工的一封信四篇

2018-07-16书信

  【篇一:致新员工的一封信】

  各位亲爱的新XWF人,亲爱的兄弟姐妹们:

  祝贺你顺利度过了迈入职场的第一步,过去的一周,以及以后的日子里,我们将在相互尊重、互相学习、共同信任的基础上,与你们一起度过在XWF工作的岁月。

  XWF是作为农业产业化国家重点龙头企业,不仅需要高素质、高水平的技术和管理人才,同时还需要一个被大家共同拥有并认同企业文化。这个文化是引导所有XWF人团结合作、共同奋斗的粘合剂、也是推动XWF高速稳健发展的不竭动力。品质第一、艰苦奋斗、不断创新、相信自我就是XWF文化的精髓。没有责任心,缺乏批判自我、不断学习的员工,就等于丧失了在XWF进步的机会。

  希望你们成为善于学习、勤于积累的人。公司有完善的培训体系。对于每一位新员工,我们都安排了经验丰富的岗位带培人全程关注、培养你。作为职场新人,你们要懂得善于积极、有效地求助他人,借助别人提供的基础,吸取别人的经验,尽快进入角色,很快进步。要相信实践是检验能力的唯一办法,只有充分暴露出自己的不足,你才能进步。不要害羞、不要怯于求助他人,求助没有什么不光彩的,犯错误也没有什么不光彩,不善于求助而又做不好事才不光彩。实践后要勤于归纳总结,总结错误和经验,才会有飞跃的提高。有一句名言:“没有记录的公司,迟早是要垮掉的!”多么尖锐。一个不善于总结的公司会有什么前途,个人不也是如此吗?

  希望你们成为系统思考、敢于执行的人。把一切空想和速成的念头丢掉,抱着空杯的态度,谦虚谨慎,做个系统思考、有执行力的人。要善于思考,综合分析问题,这种能力是通过不断的学习、实践、总结练就的。要做得比别人更出色,除了更有思想,关键是执行必须有力度、有始有终。不要怕犯错误,从来不犯错误的人不可能进步。

  希望你们成为艰苦奋斗、勤勉踏实的人。我们作为一个以生猪养殖为主业的上市公司,艰苦奋斗本身就是我们卓越的文化基因之一。你们现在已在或将在分子公司实习、工作,面对的工作、生活环境艰苦而单调。但是,请记住:吃得苦中苦,方为人上人。公司永远不会提拔没有基层经验的人做高层管理者。遵循循序渐进的原则,认真对待现在手中的每一项工作,踏实地走好职业生涯中的每一个台阶。

  希望你们成为心系祖国、敢于担当的人。我们不赞成你们去做个仅仅空谈时事、抨击社会的愤青。我们倡导以“产业报国”的方式去关心、建设自己的祖国。学会做一个有担当的人,担负起家庭、公司、社会赋予你的责任,成为一个顶天立地的人。

  最后以XWF九大文化与大家共勉:

  希望你们加速磨练,迅速成长,尽快成为一名合格的XWF人!

  XWF人力资源部

  201*年xx月xx日

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