20xx年是全面实施“六五”普法规划的关键一年，也是加强依法行政、深化法治建设的关键一年，对推进政府法治事业发展具有十分重要的意义。根据瑞安市法治建设精神，结合街道办事处实际情况，特制定以下工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实党的十八大全会精神，持续开展深入学习实践科学发展观，紧紧围绕市委市政府中心工作，坚持依法行政与普治并举、标本兼治的原则，依法实行工作职责，为加快建设和谐稳定社会环境和公正高效的法治环境提供有力保障。
二、工作目标
紧紧围绕稳增长、调结构、保民生、促稳定的总要求，不断提高制度建设质量，大力推进依法、公正、文明执法，进一步提高依法行政意识和能力，努力推动法治政府建设上台阶，为经济社会快速发展营造更加良好的法治环境。
三、工作措施
（一）加强法治培训学习，提高依法行政能力
高度重视依法行政意识与能力的培养。干部要带头学法、尊法、守法、用法，牢固树立以依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导为基本内容的社会主义法治理念，自觉养成依法办事的习惯，切实提高运用法治思维和法律手段解决经济社会发展中突出矛盾和问题的能力。推进领导干部学法经常化、制度化，健全培训学习长效机制。坚持和完善党工委中心组的学习安排，每半年组织一次中心组法律法规学习活动。各科室结合自己工作内容安排，不定期组织法律法规学习活动。学法的主要内容以学习宪法，党中央有关加强民主法治建设的方针政策，政治、经济、文化和社会事务有关的法律法规，要求全体机关干部通过学法活动，能熟悉和掌握履行职责所需要的法律知识，善于运用法律来进行依法行政。
（二）深化法治宣传教育，营造良好舆论氛围
1.加强工作人员的法治宣传教育。进一步落实法律法规知识培训制度，强化个人学法，加强对重要的法律法规的集中学习，进一步规范行政执法行为。同时加强考核工作，将学法考核与年度考核相结合，以促进学法真正落到实处。
2.加强社会群众的法治宣传教育。全面实施“六五”普法规划，积极开展 “法治宣传日”等活动，通过发放宣传册、设置咨询台等，向广大群众宣传法律法规和政策，提高广大市民群众的法律意识。同时充分利用各类媒体平台，通过报纸、网站宣传等形式加强宣传活动。
（三）加强行政执法责任追究，强化行政监督作用
完善行政执法责任制。通过行政执法案卷评查、质量考核、满意度测评、法律知识考试等方式，加强对行政执法人员的评议考核。落实行政执法责任追究制度，明确行政问责和过错追究范围、规范行政问责和过错追究程序，有效防止公共权力不作为、乱作为和不当作为，并通报评查结果，通过执法检查、案卷评查、规范行政处罚裁量权、重大处罚备案以及聘请社会监督员等形式，规范行政执法行为，优化发展环境。
（四）加强组织领导，落实依法行政保障措施
加强依法行政工作的领导。明确行政执法分管领导，加强对依法行政工作的领导，明确工作人员，明确工作职责和工作任务，落实经费保障法治建设工作。
（五）以素质建设为基础、全面提升法治工作水平
1.切实提高队伍素质。建立健全培训工作制度，积极参加上级法制部门组织的法治业务培训，不断提高自身的政治素质和业务素质，提高统筹兼顾，协调处理各种矛盾的能力，各部门要切实加强兼职法制员队伍建设，在机构设置、人员配备、经费保障方面与其担当的工作任务相适应，充分发挥其参谋、助手、顾问作用。
2.深入开展法治调研。围绕工作实际，认真研究全局性、普遍性、规律性的问题以及依法行政过程中存在的薄弱环节，及时开展广泛调研活动，有针对性的提出法律建议，撰写调研报告，为依法决策、依法行政提供法律参考和法律服务。
20xx年，南托街道办事处党风廉政建设工作将加强党员干部作风建设，提升全街道人员工作效能，积极提高干部队伍素质，不断转变工作作风，抓责任、全机制、重教育、强监督，严格落实党风廉政建设责任制，着力解决反腐倡廉建设中人民群众反映的突出问题，坚持反腐倡廉战略方针，不断提高反腐倡廉建设科学化水平，进一步把反腐倡廉工作提高到一个新水平。特制订我单位2014年党风廉政建设工作计划。
一、指导思想
坚持以毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，根据中央、省、市、县纪委部署，严格按照“八项规定”、“九个严禁”的要求，围绕打造“廉洁南托”的目标，紧扣县委县政府中心工作，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以制度建设为根本，全力推进党风廉政建设和反腐败工作，为建设“平安、美丽、幸福” 南托街道提供坚强的保障。
二、工作计划
（一）加强廉洁管理
严格执行领导干部廉洁自律有关规定，严格执行厉行节约制止奢侈浪费行为的有关规定。
1.严禁利用公款宴请，不得举办无实质内容的联欢活动，严格控制年终评比达标表彰活动，减少各类茶话会、联欢会；
2.严禁利用公款送礼，严禁用公款购置礼品、礼金、有价证券和支付凭证赠送单位和个人，严禁用公款购买香烟、高档酒和礼品，严禁赠送土特产或其他礼品，严禁收受与行使职权有关的礼品和“红包”。
3.严禁滥发各种形式的奖金和实物，不准借节假日或工会活动之名违反津（补）贴有关规定变相发放奖金和实物，严禁用公款游山玩水、旅游、安排私人度假旅游活动。
（二）加强工作作风、效能管理
1. 广大机关干部要牢固树立大局意识，提高贯彻执行能力，不断解放思想，开拓创新，提高创新发展能力，使各项工作体现时代性，富于创造性，把各项工作任务落到实处。
2.加强效能建设，重点解决“慵懒散”、效率低的问题。要按照“严谨、细致、务实、高效”的要求，进一步强化责任意识，加强协调配合，提高工作效率，各项工作都要积极主动，坚决防止和克服工作浮躁、作风懒散等不良风气。
3.加强纪律作风教育，严格考勤管理，严格记录干部职工在岗情况，认真执行请销假制度，坚持有事请假、事后销假；严禁工作时间上网聊天、玩游戏、看电影等与工作无关行为；认真执行内部监督和内部考评制度，将干部职工日常违反工作纪律的情况作为评优评先的重要评价依据。
4.要发扬艰苦奋斗、厉行节约的精神,坚决杜绝铺张浪费的行为发生。要不断完善工作制度、休假制度、考勤制度、财务制度等，抓好制度的贯彻落实，切实提高工作效率。