工厂劳动合同模板

2020-04-25合同

  每一个员工在入职的时候都需要签订劳动合同,那工厂劳动合同是怎么样的呢?以下是小编为您整理的工厂劳动合同模板相关资料,欢迎阅读!

  工厂劳动合同模板一

  甲方:____________________

  居民身份证号码:____________________

  住址:____________________

  乙方:______________

  住所:____________________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定甲、乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

  第一条 甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:

  有固定期限:从____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二条 双方同意本合同有效期内的前____个月为试用期(即从____年____月____ 日起至____年____月____日止)

二、工作内容

  第三条 乙方同意根据甲方工作需要,在____________________岗位(工种)工作。

三、工作地点

  第四条 乙方工作地点为:公司内和由于岗位的要求到公司外指定的场所

四、工作时间和休息休假

  第五条 要作时间按照下列方式确定执行:

  1、订单任务制和小组个人计件制

  2、执行国家标准工时制度

  3、甲方按照国家有关规定安排乙方工作时间;在乙方自愿的基础上,甲方可以安 排乙方加班,并且按国家的相应规定进行调休或者按规定支付给乙方加班费。

  第六条 甲方应当根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律规定安排乙方休息休 假。

五、劳动报酬

  第七条 ( )执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每 月以货币形式支付乙方工资,月工资数额为________元;试用期工资为__________元;

  ( )执行按件计酬的工资标准按照甲方合理的标准发放。

六、社会保险

  第八条 社会保险根据乙方意愿可选择下列第______种方式作为本合同条款:

  1、甲乙双方应按国家有关部门关于社会保险的有关规定缴纳职工养老、工伤保险 等社会保险费用。双方解除、终止劳动合同后,按有关规定办理转移手续;

  2、因客观原因,乙方拒绝甲方为乙方缴纳各项社会保险费用,同意甲方将甲方应 缴纳部分以现金的方式支付给乙方。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第九条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家有关部门的规定

  组织安排乙方进行健康检查。

  第十条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

八、劳动纪律

  第十一条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训。提高思想觉悟和职业技能。

  第十二条 乙方违反劳动纪律和操作规程等造成甲方损失的,乙方赔偿实际损失;

九、劳动合同的解除和终止

  第十三条 甲、乙双方解除或终止本劳动合同依据《劳动合同法》具体规定执行及本劳动合同《附页共二页员工特别守则》执行。

十、违约责任

  第十四条 关于专项技术培训及违约金的规定:

  _______________________________________________________________________

  第十五条 关于竞业禁止及违约规定:

  ______________________________________________________________________

十一、劳动争议处理

  第十六条 因履行本合同发生的劳动争议,甲、乙双方可以申请调解;调解不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  第十七条 本合同未尽事宜按有关规定执行。

  第十八条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

十二、当事人约定的其它内容

  第十九条 甲、乙双方可就上述未规定条款约定如下:

  _______________________________________________________________

  甲方(盖章)   乙方(签字)

  法人代表(或其它委托代理人)签章:

  签订日期:______年____月____日

  工厂劳动合同模板二

  甲方(用人单位)_________

  地址及邮政编码:_________

  乙方(职工)_________

  身份证号码:_________

  住址:_________省_________市_________县(区)_________镇(乡)_________村

  邮政编码:_________

  甲方因生产(工作)需要,按国家和本市有关招用外地职工的规定,招收乙方。双方根据有关劳动管理规定,按平等自愿、协商一致的原则,签定本合同,以明确双方权利、义务,并共同遵守执行。

一、合同期限

  (一)本合同期限不得超过一年。

  (二)本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。(其中头_________天为试用期)

  (三)本合同甲乙双方各存一份,鉴证时还需交鉴证机构一份。

二、工作任务和岗位

  (一)乙方工作岗位(工种)_________.

  (二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

三、劳动时间与休假

  (一)甲方实行国家规定的每日工作8小时,平均每周工作不得超过44小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但每个工作日不得超过3小时,每月累计不得超过36小时;确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

  (二)乙方在合同期间,享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动保护等假期的待遇,但不得无故擅自超假。

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